Aktuelles

Erneuter Antrag im Bundestag zur Reform der Betriebsverfassung

Kirchliche Arbeitgeber müssen u.U. auch Konfessionslose einstellen

Datenschutz durch Technikgestaltung und datenschutzfreundliche Voreinstellungen

Unbillige Arbeitsanweisung

Arbeitszeugnis darf gefaltet und getackert sein

Zu guter Aufhebungsvertrag für BR-Mitglied?

Beitrag in AiB 03/2018

Beitrag in AiB 03/2018